2018年黑龙江佳木斯桦南融兴村镇银行招聘8人公告

  桦南融兴村镇银行是经中国银监会佳木斯监管分局批准,由哈尔滨银行发起设立的一家致力于支持“三农”和县域小微经济发展的新型金融机构。自2017年6月8日开业以来,桦南融兴村镇银行积极投身桦南地方经济社会发展,秉承哈尔滨银行“普惠金融、和谐共富”的经营理念,各项业务稳步推进。根据业务发展需要,现诚邀桦南有志于金融改革创新、敬业求实的金融人才加入我们的行列,共创美好未来!

  一、应聘人员基本要求

  (一)具有全日制大学本科(含)以上学历,金融、经济、法律、数学、统计、计算机等类别的相关专业毕业;应聘资源型客户经理及大堂经理岗位者,学历可放宽至国民教育序列大学本科(含)以上学历。

  (二)身体健康,年龄在35周岁(含)以下,应聘综合柜员岗位人员年龄应在28周岁(含)以下。具有硕士(含)以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的年龄可适当放宽;

  (三)具有良好的职业素养和团队意识,诚实守信,品行端正,无不良行为记录,无违法违纪行为;

  (四)熟悉银行业务相关的法律法规,具有良好的风险控制意识;

  (五)居住在桦南县本地,能够熟悉本地市场和社会坏境,市场营销能力强,具有广泛客户资源者优先考虑;

  (六)符合监管部门规定的任职资格条件;

  (七)符合亲属回避相关规定。

  二、招聘岗位及岗位条件

  ◎风险合规岗(1名)

  全日制大学本科(含)以上学历,金融、会计、审计、经济、管理、财务等相关专业毕业;熟悉商业银行风险管理的发展趋势与最新动态;熟悉现代商业银行风险管理业务知识和商业银行管理理论;熟悉业务的风险监测及管控和产品风险防范要求、重点监测点;熟悉本专业领域理论和运用;具有金融机构信贷业务经验或者运营管理相关工作经验;具备良好的风险识别能力和人际沟通能力,具有1年以上银行风险合规岗位从业经历者优先。

  用工形式:正式员工

  ◎市场拓展部-客户经理(2名)

  全日制大学本科(含)以上学历,热爱小微企业金融服务工作,有较强的上进心;服从组织安排,有较强的团队合作意识;有较强的语言表达能力、沟通能力和营销能力;能吃苦耐劳,适应长时间户外工作。具有较强的市场营销能力,客户关系管理与分析能力。具有丰富的客户资源、人脉资源和社会公共关系资源,具有1年以上银行信贷岗位从业经历者优先。

  用工形式:正式员工

  ◎营业部-综合柜员岗(2名)

  全日制大学本科(含)以上学历,具有经济金融基础知识和良好的服务意识,熟悉银行基础业务操作流程和管理规定,了解基本的金融产品和业务,掌握业务基本技能和商务服务礼仪。

  用工形式:正式员工

  ◎营业部-大堂经理(1名)

  具有国民教育大学本科(含)以上学历,负责保持营业大厅及在行式自助行内外环境整洁有序;负责客户引导和分流;负责解答客户简单的银行业务咨询,或联系专业服务人员来回答客户咨询;负责接待客户投诉,并将客户投诉及时传递给相关专业人员或部门处理;负责及时向有关领导反映营业厅发生的紧急情况。

  用工形式:派遣制员工

  ◎资源型客户经理(2名)

  具有国民教育大学本科(含)以上学历,服从组织安排,有较强的团队合作意识;有较强的语言表达能力、沟通能力和营销能力;能吃苦耐劳,适应长时间户外工作,具有丰富的客户资源、人脉资源和社会公共关系资源,业绩指标突出者其他条件可放宽。

  用工形式:正式员工

  三、报名办法

  (一)应聘者请下载填写《桦南融兴村镇银行应聘报名表》。

  (二)请将《桦南融兴村镇银行应聘报名表》填写完整(注:请勿修改报名表格式,文件名修改为“姓名+应聘岗位”,如“李四+信贷员”),并附近期生活照一张,以附件的形式发送电子邮件至:hnrxczyh@hrbb.com.cn。

  (三)报名截止时间为2018年5月25日17:00,报名截止一周后未收到约见通知,视作申请未通过,应聘材料恕不退还,桦南融兴村镇银行将代为保密,谢绝来电来访。桦南融兴村镇银行将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序,择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,将取消录用资格。

  附件:

  桦南融兴村镇银行报名表.xls

  桦南融兴村镇银行

  2018年5月18日