湖南双峰农村商业银行股份有限公司（以下简称“双峰农商银行”）位于有着“国藩故里、湘军摇篮、女杰之乡”美誉的双峰县，于2014年率先在娄底市改制成立为股份制农村商业银行，本行目前共有48个营业网点遍布城乡，拥有从业人员480多名，是双峰县金融机构中网点最多、从业人员最多、服务范围最广的地方性法人银行。截至2020年2月底，本行各项存款余额达110亿元，各项贷款余额68亿元，存、贷款总量和增量均居全县金融机构第一位。
现因业务发展需要，经湖南省农村信用社联合社核准，面向社会公开招聘员工12名，现就有关事项公告如下。
一、员工招聘对象及计划：
（一）公招员工10名：从优秀应、往届毕业生或社会在职人员中招聘。
（二）成熟型用工2名：从有银行业从业经历、实践经验丰富、工作业绩突出且目前在岗的银行从业人员中招聘。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵纪守法，诚实守信，热爱农村金融事业，认同湖南农信企业文化，无违法违纪行为及不良记录。
2.具有较强的敬业精神、团队意识、学习能力和协作能力。
3.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应高强度工作。
4.实行亲属回避制度。双峰农商银行在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）的子女及其配偶，不得参加招聘。
（二）学历和年龄条件
1.公招员工应具备全日制大学本科及以上学历，年龄26周岁及以下（1993年3月31日以后出生）；具有全日制硕士研究生及以上学历的，年龄放宽至30周岁及以下（1989年3月31日以后出生）。
2.成熟型用工应具备全日制大学本科及以上学历，年龄30周岁及以下（1989年3月31日以后出生）。
（三）专业和资历条件
1.所有考生所学专业不设限制。
2.考生为应届毕业生的，其学历必须在2020年10月31日前在学信网或教育部留学服务中心进行学历认证，在规定时间内未认证学历的，视为不符合学历条件，不予录用。
3.成熟型用工需具有银行业2年以上与招聘岗位相关的工作经历和工作业绩。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除工作的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.法律、政策规定不得聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
员工招聘按照考生报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。按招聘对象分别划线、分别录取。
1.考生报名。
网上报名时间：2020年3月26日至4月13日17:00。
报名网站：
https://special.zhaopin.com/Flying/Society/20200325/124641393_16103454_ZL52590/
联系人：刘老师联系电话：0731-88893358-86463
报名资料：考生自行在公告附件下载《双峰农商银行报名表》（https://special.zhaopin.com/Flying/Society/20200325/124641393_16103454_ZL52590/zpzw.html），按要求填写报名信息，上传身份证(正反面)、毕业证、学位证及学历认证、工作证明等有关材料。国（境）内学历应届生需上传“教育部学籍在线验证报告”、国（境）内学历往届生需上传“教育部学历证书电子注册备案表”、国（境）外学历应届生需上传学校出具的在校证明、国（境）外学历往届生需上传教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”。
报名表及上述要求的相关文件请考生发送至报名邮箱：ldsflylsjnsh@163.com（邮件名编写规则：姓名+招聘对象+双峰农商银行，示例：张三+公招员工或成熟型用工+双峰农商银行）。
注意事项：因涟源农商银行、冷水江农商银行也在同一天考试，考生只能选择一家农商银行报名，不能多头报名。
2.资格审查。根据考生填报的基本信息和上传的有关资料进行资格审查，择优甄选确定参加笔试人员。最低开考人数为5人，在此基础上每增加一名招聘计划按1:3确定开考比例，达不到开考比例的根据报名情况调整招聘计划。
3.笔试。笔试时间以招聘组短信通知为准。笔试具体时间、地点以准考证载明的信息为准。准考证领取方式：招聘工作组会以短信的形式将准考证下载链接发送给笔试考生，考生自行下载打印。笔试结束后，将委托专业机构对答卷进行雷同检测。经检测为雷同答卷的考生，给予其笔试成绩无效的处理，且不得进入面试。对所有弄虚作假、考试舞弊的考生，取消考试资格，并在今后双峰农商银行招聘中不予录用。笔试成绩将会以短信形式单独发送给考生。
4.面试。根据招聘计划与面试人数1：1.5的比例（四舍五入计算），按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选。面试时间及地点通过短信、电话的形式通知考生，请考生密切关注、保持通讯畅通。
5.体检。体检对象根据招聘计划数1:1的比例按综合成绩从高分到低分依次确定体检人选。综合成绩按笔试和面试成绩各占50%计算，且入围体检人选综合成绩必须达到65分以上。出现综合成绩并列时，根据笔试成绩排名优先原则入围。体检安排在县级以上三甲医院集中进行。体检的项目、标准参照招考公务员的标准掌握。对色盲、手指残缺等明显不适合银行业从业的情形，可以界定为体检不合格。
6.考察。考察人选为体检合格的拟聘人员，考察的具体内容包括考察对象的身份信息、背景考察、工作经历、职业资格与职业素养、日常表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）、征信记录以及是否存在违规违纪违法行为等情况和报考资格核查。
7.公示。根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单在智联招聘官网及双峰农商银行公示，接受社会监督。公示期为3天，公示期内反映的问题经查实影响录用的，取消其聘用资格。
8.备案。公示无异议后，本行将拟录用人员名单报娄底办事处、省联社备案。
9.录用。省联社和娄底办事处反馈备案意见后，本行按要求与新员工签订劳动合同。与新员工约定试用期和最低服务年限，工资待遇按我行相关文件规定执行。试用期最长不超过六个月，最低服务年限不少于四年。
10.补录。考生有体检、考察不合格或自动放弃导致招录计划缺额的，可以按实际缺额人数补录。补录对象从参加面试的其他考生中按综合成绩从高分到低分依次选取。
四、有关事项
1.请考生在报名时正确填写联系方式，确保通讯畅通，密切关注有关信息。
2.招聘考试不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。考生因相信虚假培训及考试信息所产生的一切后果由考生本人负责，敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
3.考生对公招系统填报个人信息的真实性负责。资格审查贯穿招聘工作始终，招聘全过程各环节直至正式聘用后，若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，经核实后本行有权随时取消考生参加考试和聘用的资格，签订了劳动合同的将解除劳动合同。
4.公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息，本行将在智联招聘官网公布，不另行通知。考生因未按报名须知的要求报名或未及时查阅智联招聘官网发布的招聘信息而带来的影响和后果，概由考生本人负责。
5.报考人员个人信息仅应用于本次招聘，不公开，不退还。
6.本行有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
招聘政策咨询电话：0738-6859756
监督电话：0738-6833767
咨询时间：上午8:00-12:00
下午2:30-5:30（工作日）
