为落实国家决策部署，履行社会责任，积极带动地方就业，推动多伦县农村信用合作联社(以下简称“多伦联社”)人才升级，满足当前业务发展需要，根据《中共内蒙古自治区农村信用社联合社委员会关于对法人机构员工招聘人才引进工作实施分类动态管理的通知》(内农信党发〔2020〕26号)《中共内蒙古自治区农村信用社联合社委员会关于落实“凡进必考”要求加强改进全区农村信用社员工人才工作的通知》(内农信发[2019]462号)要求，结合实际，现面向社会公开招聘工作人员10名。

一、招聘岗位及人数

本次计划面向社会招聘综合岗4人、基层网点客户经理岗5人、其他岗1人，共计10人。

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，诚实守信，无违规、违纪、违法记录。

(二)具有良好的个人品行，具有适应岗位需求的学习、写作、语言表达、沟通、组织协调等方面的能力与素质，具有良好的团队协作精神，熟练应用计算机等基础技能。

(三)要求非应届高校毕业生，全日制本科及以上学历，年龄在30(含)周岁以下(1990年1月1日以后出生)，硕士研究生及以上学历人员年龄可放宽至35周岁(1985年1月1日以后出生);综合岗和客户经理岗以经济类、金融类、法律类、计算机类、文学类、审计类及相关专业为主;其他岗以体育类专业为主，允许双学位报考。

(四)身心健康，仪表端庄，具有正常履行工作职责的身体条件和良好的心里素质。

(五)户籍所在地或籍贯要求内蒙古多伦县。

(六)同等条件下，具有相关工作经历，熟悉本地市场环境，具备一定资源者优先考虑。

(七)履行社会责任，报考人员为建档立卡贫困户的，提供相关证明资料，予以优先考虑。

(八)符合内蒙古农村信用社履职及亲属回避相关要求。

(九)凡参加过多伦联社各类招聘，因个人原因主动放弃的，审核一律不予通过。

(十)下列人员不得应聘：

1.现役军人;

2.在读及应届普通高等院校全日制本科、研究生;

3.试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员;政法机关定向招聘培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员;试用期内的党政机关、事业单位工作人员;

4.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

5.本人或家庭主要成员有恶意拖欠借款而导致不良信用记录的;家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织、黑社会性质组织或从事其他危害国家安全活动的;

6.曾被开除、辞退、解聘的;涉嫌违法犯罪尚未查清的;退役军人在服役期间受过处分的;

7.在各类招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;

8.法律法规规定不得应聘的人员。

三、招聘程序安排

(一)报名

报名采取网上报名方式，报名时间为10天。凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆第三方机构网站(www.mengyuanhr.com)，点击多伦县农村信用合作联社2021年社会招聘报名入口，进入报名登记界面进行网上报名登记，每位应聘者限报一个岗位。

报名时间为 2021年01月 05日---2021年 01月14日。

计划招聘人数与报考人数比例一般应不低于1：2。如报名人数不够开考比例，则缩减招聘计划。应聘者对报名时填写的各项信息真实性负责，在招聘过程中凡发现有虚假信息或不符合报考条件的，取消聘用资格。

(二)择优甄选

报名截止后，多伦联社招聘工作领导小组将综合考虑报考者户籍、籍贯、学历层次、专业等报考信息与要求岗位匹配度进行择优甄选，简历甄选通过的报考者进入资格审核环节。

(三)考试

考试采取先资格审查→笔试→面试的顺序进行。

1、资格审查

报名截止后将对所有报名人员进行现场资格审查，主要审查证件、资料的真实性、完整性，择优筛选符合条件的人员进入笔试环节。

资格审查时需提交以下资料，缺一不可：

(1)《多伦县农村信用合作联社2021年社会招聘报名表》(报名网站自行打印)1份;

(2)本人身份证(正反面)和户口簿(户主页及本人页)原件及复印件1份;

(3)毕业证、学位证原件及复印件1份，双学位报考人员需提供两个学位的证书或学历证明文件;

(4)学信网学历证明(通过中国高等教育学生信息网打印学历认证报告);

(5)经人民银行查询的个人及父母征信(未婚考生)或配偶征信(已婚考生)报告各1份(完整且不得缺页);

(6)携带本人近期2寸免冠彩色照片蓝底2张;

(7)疫情防控承诺书(见附表，自行下载打印，必须如实填写并签字按手印，承诺书体温测量记录自提交材料日前14日);

(8)多伦县农村信用合作联社2021年社会招聘资格审查表(见附表，自行下载打印，必须如实填写);

(9)员工亲属自行回避申报表 (见附表，自行下载打印，必须如实填写)。

(10)属贫困大学生的需提供户籍所在地扶贫办出具的相关证明和扶贫手册。

2、笔试

资格审查筛选通过的入围笔试，第三方机构将通过电话、短信等方式通知具体时间与地点，笔试不指定复习用书和范围，考试方式为闭卷。

3、面试

根据笔试成绩从高到低的顺序以1:2的比例确定进入面试人员，如低于该比例，将缩减招聘计划。第三方机构将通过电话、短信等方式，通知面试的具体时间及地点。未收到面试通知的应聘者，不再另行通知。面试主要从应聘者的举止仪表、能力素质、语言表达、沟通协调等方面综合进行测评。

4、成绩

笔试与面试成绩全部统计后，按照笔试与面试5:5的比例加权计算总成绩，并按照招聘岗位1：1的比例确定入围人员。如有人员放弃，可按照报考岗位的成绩依次递补。其他特殊情况，由多伦联社党总支会议研究确定。

(四)体检及公示

所有入围人员，由多伦联社组织，在指定的体检机构进行体检，标准参照国家公务员聘用体检通用标准执行。体检不合格人员，取消聘用资格，按照成绩由高到低依次递补。体检合格人员，将人员名单进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议者，确定为试用人员。

(五)试用及考核

多伦联社安排试用人员到相应岗位试用，试用期6个月。试用期间如有自动放弃资格的情况，不进行递补。试用期满后，对试用期间的表现进行考核。考核合格后，确定为拟聘用人员。

(六)拟聘用人员公示及登记

1.公示。考核合格者，经会议研究确定为拟聘用人员，并在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议者，经党总支会议通过并提出聘用意见，确定为聘用人员。

2.登记。公示期满后，将拟聘用人员相关资料报自治区联社备案，按相关程序办理登记手续。待自治区联社审批通过后与聘用人员签订正式劳动合同，纳入多伦联社员工控制总数管理。

(七)工资待遇及要求

工资待遇按照多伦联社相关规定执行，各类险金缴纳按照国家有关规定执行。因个人原因自动放弃聘用资格的，由本人承担相应违约责任。新聘用人员一般五年内不允许办理系统内、外流动。

四、相关要求

(一)严肃工作纪律

严肃工作纪律。在本次社会招聘工作中要严守工作纪律，确保招聘工作的真实性、合规性和有效性，纪检办公室将进行全程监督，同时接受社会各界监督。对违反规定的个人一经查实按规定严肃处理。考生的个人信息仅用于此次招聘，不公开、不退还。

(二)严格执行亲属回避

严格执行履职及亲属回避制度。严格执行内蒙古农村信用社履职及亲属回避相关要求，隐瞒亲属回避情形的，一经发现取消应聘资格。委托第三方机构组织实施的，如存在亲属回避相关要求的，需严格执行业务回避。

五、注意事项

(一)应聘者对报名时填写各项信息的真实性负责，如与事实不符，多伦联社有权取消其应聘及录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。应聘者的个人信息仅用于此次人才引进工作、不公开、不退还。

(二)请应聘者务必确保通讯畅通，由于通讯不畅造成的影响和后果均由本人承担。

(三)此次引进工作不举办也不授权举办任何形式的培训班，也未向社会公布任何考试范围和题库，请应聘者提高警惕，谨防受骗。

六、咨询电话

报名系统咨询电话：0471-5612411