黄岩农商银行因业务发展需要，现面向社会招聘综合柜员3名，具体事项公布如下：


一、招聘岗位

定向山区支行综合柜员3名。

工作地点定向为本行富山、上郑、平田、上垟区域。服从调配，定向网点工作年限为5年以上。


二、招聘条件

(一)年龄25周岁以下(1996年1月1日后出生);具有相关银行从业经验满1周年以上的，年龄放宽至28周岁以下(1993年1月1日后出生);

(二)国家承认的全日制普通高校大专及以上学历;

(三)户籍为台州市黄岩区;

(四)认同本行企业文化，身体健康，遵纪守法，品行端正。

(五)工作责任心强，肯吃苦耐劳，具有较好的服务意识，无不良记录。


三、招聘程序

(一)网上报名

1.登录本行网站http://www.zjhyrcb.com点击“最新公告”栏，于2021年3月24日至4月10日止，在线填写《黄岩农商银行求职申请表》(须粘贴电子照片，勿改动格式)，同时将身份证、户口簿(应届毕业生提供入学时原常住户口迁出注销记录的户口簿)、毕业证书(应届毕业生提供就业推荐表，要求有学校盖章，研究生还需提供大学本科毕业证书)、学位证书等相关证书扫描件和2寸免冠电子近照、5寸免冠生活近照等以压缩包形式上传。

2.要求报送资料真实、有效、完整，页面提示提交成功方可算完成报名。

(二)初审

报名截止后，本行将对报名人员进行资格审查和筛选。

考试前本行网站公布笔试入围名单，请自行查看并按时参加笔试，否则作自动放弃处理。

(三)考试程序

1.笔试。

(1)笔试统一参加省农信联社台州办事处组织的笔试，笔试科目包括《职业能力测试》和《申论》两门。

(2)对定向网点(平田、上垟、富山、上郑乡镇)户籍的考生，笔试总成绩加10分。

(3)笔试时间：暂定5月9日

上午：9:00-11:00《职业能力测试(采用专用答题卡作答)

下午：13:00-15:00《申论》(采用专用答题纸作答)

2.面试

根据笔试成绩从高到低，按招聘名额1：3进入面试。

(四)拟招聘

根据笔试、面试成绩按100分制折算(笔试成绩占50%，面试成绩占50%)，按总成绩从高至低确定拟招聘人员;本行协同劳务派遣公司对拟招聘人员开展体检和政审，合格后确认拟招聘人选。


四、用工性质与待遇

(一)用工性质

劳务派遣用工(B类)，通过面试、笔试择优录用，试用期六个月，试用期满经工作业绩考核、业务知识考试、业务技能考核，综合考评不合格者取消录用。录用者与劳务派遣公司签订合同，工作满三年后，视工作表现可与劳务派遣公司续签合同。

(二)转编

派遣制员工(B类)在续签合同有效期内，对工作表现突出、业绩优秀的人员，经考核可择优提供相应的职业发展通道。工作满三年后，给予三次每年20%比例的转编机会，工作六年后，仍未转编的，取消转编机会;三项业务技能达到省农信联社台州办事处规定的一级标准(5分钟汉字输入500个及以上、5分钟表式输入252行及以上，5分钟多指多张点钞1800张及以上或单指单张1200张及以上)的，可破格转编为短期合同制员工。

备注：

1.如为211/985院校全日制普通高校本科及以上学历且两年内二项业务技能达到二级且业务知识考试达到90分以上(参考浙江农信系统柜员达标标准)为长期合同制员工。

2.如为全日制普通高校本科及以上学历两年内二项业务技能达到二级且业务知识考试达到90分以上(参考浙江农信系统柜员达标标准)为派遣制合同制员工(A类)。

(三)用工待遇

柜员月薪5000元/月起，年薪为7万元左右。


五、其它事项

(一)应聘材料本行代为保密，恕不退还，谢绝来访，敬请谅解。

(二)笔试、面试名单、时间、地点等相关信息通过本行网站(http://www.zjhyrcb.com)或短信通知(请确保提交的手机号码无误，并及时关注)，未按时参考者作自动放弃处理。

(三)报名人数或参考人数不足3：1或本行面试后认为不符合岗位要求的，可以相应减少实际招聘人数甚至不招聘。

(四)联系电话： 0576—89191026 联系人：吴女士、杜女士。