虽然今年山西农信社招聘公告还未发布，但是目前都有很多学员进行咨询和了解，其中福利待遇是大家非常关注的，那么2019年山西农信社招聘待遇怎么样呢？

　　工资待遇：山西农信社的工资是有基本工资+绩效奖金+福利待遇；其中基本工资主要是根据级别而定，级别越高工资越高。基本工资高的话相对比较稳定，但是对于农商行而言不是仅仅指望基本工资的。

　　山西农信社的柜员以及客户经理一般都是有奖金的，而且奖金一般比基本工资要高，分为季度奖和年终奖。季度奖主要是根据季度的业绩以及员工的基本的表现、贡献度进行加减分项的核算，最终确定的奖金的部分。年终奖主要是在一年工作结束的时候对大家的工作以及付出的肯定，根据员工整年的表现进行发放的。但是不同地区的奖金会有所不同。

　　山西农信社招聘的员工福利待遇还是不错的，例如六险一金、过节费(主要是春节、中秋节等给大家的一些福利)、交通补助、证书(山西农信社中有一些地区是根据考取的证书给大家加工资的，根据难度系数的大小定证书的分值，累积一定的分值，工资上涨一个档次)。

　　但是山西农信社招聘的员工转正后的薪资待遇和实习期是不同的，需要根据各个不同的地市而定，而且和营业网点的业绩以及服务的人数也是有很大的关系的。